A ETERMAR – ENERGIA S.A. é uma empresa do Grupo ETERMAR, fundada com o objetivo de participar ativamente na transição energética, liderando a produção de componentes sustentáveis e de alta qualidade para projetos de energia renovável.
É especializada e possui uma vasta experiência na fabricação de componentes de aço e betão, para estruturas de fixação marítima, plataformas de betão, estruturas de aço secundárias e fundações flutuantes para projetos de energia eólica offshore.
Encontra-se comprometida em impulsionar a transição para a energia renovável, procurando criar um futuro mais limpo e sustentável para as gerações vindouras.
Na sua estratégia de expansão, pretende admitir um profissional a reportar ao Director Executivo, para desempenhar funções na sua Sede, localizada em Setúbal.
Missão:
Acompanhar e gerir Projetos de Investigação & Desenvolvimento da Etermar Energia.
Responsabilidades:
1. Coordenar candidaturas a financiamentos para projetos de Investigação e Desenvolvimento;
2. Gerir Projetos de I&D relacionados com fabrico de estruturas, para projetos de energia de fonte renovável;
3. Realizar a coordenação com as diferentes áreas da empresa, garantindo a correta orçamentação e execução;
4. Garantir e controlar a implementação e execução financeira dos projetos, de acordo com os cronogramas e orçamentos estabelecidos;
5. Acompanhar e fazer o reporting do trabalho desenvolvido.
Requisitos:
1. Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Civil, Engenharia Mecânica, Engenharia e Gestão Industrial ou Similar;
2. Conhecimentos sólidos em gestão e gestão da inovação;
3. Experiência profissional mínima de 7 anos e 2 anos em função relacionada com a área de Investigação;
4. Interesse pela inovação e desenvolvimento de novas tecnologias;
5. Motivação pela vertente comercial e desenvolvimento de negócios;
6. Fluência na língua inglesa;
7. Disponibilidade para viajar no âmbito de reuniões com parceiros nacionais e internacionais.
Integração numa empresa líder de mercado, sólida e com grande expressão nacional e internacional;
Remuneração de acordo com a experiência profissional demonstrada.
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