A Elevus é um grupo empresarial que oferece soluções inovadoras no mercado dos Recursos Humanos. Estamos no mercado desde 2001 a fornecer soluções de RH, não só em Portugal como também no mercado internacional. Neste momento estamos a recrutar um Eletricista Industrial para desempenhar as seguintes funções:
1. Detecção, análise e resolução de avarias elétricas (Manutenção corretiva);
2. Realização de manutenções preventivas de acordo com o plano estipulado pelo coordenador;
3. Auxiliar no levantamento de ações de melhoria e respetivas implementações;
4. Aplicar os princípios e as regras de segurança, higiene e saúde no trabalho e de proteção do meio ambiente;
5. Iniciar processos de manutenção preditiva;
Requisitos:
1. Formação em Manutenção Industrial/Eletricidade;
2. Carteira Profissional de Eletricista;
3. Capacidade para ler e interpretar esquemas elétricos, normas e instruções técnicas;
4. Experiência de utilização de aparelhos/equipamentos de medida;
5. Experiência de trabalho em ambiente industrial mínima de 2 anos;
6. Valorizada a experiência na construção de quadros elétricos, conhecimentos de automação industrial e inspeção termográfica;
7. Conhecimento sólido de leitura e interpretação de esquemas elétricos;
8. Capacidade de análise e identificação de avarias;
9. Conhecimentos básicos de Mecânica;
10. Bons conhecimentos da ferramenta do MS Office, nomeadamente do Excel;
11. Valorizados conhecimentos de espanhol e de inglês;
12. Disponibilidade para trabalhar em horário de turnos rotativos;
13. Energia, Criatividade, Iniciativa, Dinamismo, Ambição, Autonomia;
14. Trabalho em equipa;
15. Proatividade, boa capacidade de organização, planeamento, raciocínio analítico e orientação para os resultados e objetivos;
16. Facilidade de relacionamento interpessoal, boas competências de comunicação, influência e persuasão, capacidade de gestão de conflitos;
Oferecemos:
1. Contratação de caráter evolutivo e duradouro;
2. Atribuição de bónus de acordo com os resultados individuais e da empresa;
3. Disponibilidade para realização de 3 turnos rotativos com folga ao fim de semana com respetivo pagamento de acordo com o CCTV da indústria;
4. Possibilidade de progressão num setor exigente como o setor alimentar;
5. Acompanhar a implementação e evolução de manutenções preventivas e preditivas e ser parte integrante do processo.
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