Analista de Produto | Subscrição – Automóvel (m/f) Seguros, Lisbon
O nosso cliente é uma organização de referência no sector dos Seguros e pretende reforçar a sua estrutura com a integração de um Analista de Produto – Auto.
Local: Lisboa, Portugal
Função: Regime remoto
Responsabilidades:
1. Realizar a monitorização semanal/mensal do negócio automóvel através da análise da informação (KPI’s) detetando alarmes e propondo correções de taxa, bem como detetar oportunidades e ações de negócio para realizar o desenvolvimento do negócio;
2. Acompanhar os indicadores de negócio (cotações, conversões, prémios, retenção e rácios de rentabilidade). Propor ajustamentos para alcançar o plano de negócios mensal;
3. Assegurar a rentabilidade da atividade automóvel;
4. Propor alterações tarifárias acordadas com a equipa de pricing para corrigir situações adversas em termos de rentabilidade ou vendas;
5. Conceber características do produto, adaptar os diferentes documentos que compõem os contratos de seguro, desenhar o canal de distribuição, regras de subscrição, delegação de subscrição e que tipo de promoção será feita para marketing;
6. Coordenar o desenvolvimento interno dos produtos com a Área de Distribuição exigindo e negociando os diferentes serviços com os Parceiros para garantir o sucesso tanto nas vendas como na rentabilidade dos clientes e parceiros;
7. Identificar novas oportunidades de negócio, produto e mercados, executando o caso de negócio e plano de negócios para avaliar a sua viabilidade, bem como definir que condições teriam de ser feitas (taxa, comissão, subscrição).
Requisitos Técnico – Comportamentais:
1. Licenciatura em Gestão, Economia, Ciências Atuariais, Estatística, Matemática ou afins;
2. Mais de 3 anos de experiência no sector segurador, no negócio automóvel de preferência;
3. Conhecimento de questões legais e regulamentares relevantes para a Linha de Produtos Motorizados;
4. Conhecimento técnico avançado e experiência de mercado;
5. Boas capacidades de comunicação, negociação e construção de relações com a capacidade de trabalhar com diferentes níveis hierárquicos, tanto interna como externamente;
6. Habilidade para se adaptar ao ambiente em evolução e aos desafios do negócio em mudança;
7. Competências numéricas e analíticas; alto nível de Excel, conhecimento de SAS, SQL;
8. Fluência em inglês.
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