PERFIL:
1. Desenvolver, implementar e monitorar programas de higiene e segurança no trabalho;
2. Realizar avaliações de risco e inspeções de segurança regularmente;
3. Promover a informação e a formação dos trabalhadores e demais intervenientes nos locais de trabalho;
4. Investigar acidentes de trabalho e propor medidas corretivas;
5. Manter registos de segurança atualizados e elaborar relatórios periódicos;
6. Garantir a conformidade com as legislações e normas de segurança no trabalho;
7. Colaborar com os outros departamentos da empresa para promover uma cultura de segurança;
8. Implementar e supervisionar o uso correto dos equipamentos de proteção individual (EPIs);
9. Gerir o processo de utilização de recursos externos nas atividades de prevenção e proteção;
10. Elaborar e verificar do plano de contingência;
11. Promover a gestão de resíduos;
12. Definir e propor ações necessárias à melhoria contínua do Sistema de Gestão;
13. Recolher os dados para o RU relativo à área de segurança no trabalho;
14. Registar e comunicar os relatórios/informações oficiais dentro da área de atuação;
15. Definir a política geral da empresa relativa à prevenção de riscos, planear e assegurar a elaboração de documentação que suporta a obrigatoriedade legal associada à área de segurança no trabalho;
16. Coordenar as atividades de segurança e higiene no trabalho, assegurando o enquadramento e a orientação técnica dos profissionais da área da segurança no trabalho, quer externos quer internos;
17. Assegurar o tratamento das não conformidades e oportunidades de melhoria e colaborar na definição de ações corretivas/preventivas.
REQUISITOS:
1. Licenciatura ou Mestrado em Engenharia em Segurança no Trabalho, Higiene e Segurança no Trabalho ou área relacionada;
2. Certificação em Segurança do Trabalho reconhecida;
3. Sólida experiência em ambiente industrial (mínimo 2 anos);
4. Conhecimento atualizado das normas e regulamentos de segurança no trabalho;
5. Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
6. Capacidade de liderança, comunicação e motivação;
7. Espírito de Equipa, dinamismo e polivalência;
8. Elevado sentido de responsabilidade e de organização;
9. Capacidade de lidar com emergências e na tomada de decisões rápidas.
OFERECEMOS:
1. Salário compatível com a experiência demonstrada;
2. Integração numa empresa sólida e em franca expansão;
3. Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.
Os interessados devem enviar curriculum para: ******
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