Sobre a Nossa Empresa
Nossa empresa é uma prestigiada multinacional de referência.
Descrição da Função
A função reporta à Direcção de Recursos Humanos com as seguintes responsabilidades:
* Cumprir administrativamente todas as questões relacionadas com a medicina do trabalho;
* Gerir o processo de aprovação de facturação;
* Garantir o registo actualizado da formação realizada pelos colaboradores da organização;
* Assegurar a realização dos processos de independência da função de RH;
* Apoio à Direcção de Recursos Humanos, nomeadamente na gestão de agenda, marcação de viagens e atendimento telefónico;
* Outras tarefas administrativas de secretariado inerentes à função.
Perfil Ideal
O candidato ideal terá as seguintes qualificações:
* Formação académica superior;
* Experiência profissional mínima de cinco anos em funções administrativas, preferencialmente na vertente de Recursos Humanos;
* Conhecimentos avançados de Inglês;
* Boas aptidões informáticas, na óptica do utilizador;
* Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
* Autonomia funcional, dinamismo e proatividade;
* Capacidade de adaptação a diferentes tipos de interlocutores e contextos;
* Sentido de responsabilidade;
* Organização, método de trabalho e capacidade de gestão de prioridades;
* Rigor e foco no cumprimento de prazos;
* Espírito de iniciativa e sentido prático;
* Resiliência e capacidade de gestão de stress.
Vantagens
Integre-se em uma multinacional de referência como HR Executive Assistant.