Descrição da Função
A Frijobel, S.A., uma empresa criada em 1988, com sede em Penela/Coimbra, é um dos principais players do mercado português, com atuação em mais de 20 países.
Temos como compromisso garantir o acesso igualitário ao mercado de trabalho e assegurar a igualdade de oportunidades.
Em cumprimento do sistema de quotas imposto pela Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta destina-se igualmente a pessoas com deficiência, com um grau de incapacidade igual ou superior a 60%, que reúnam os requisitos necessários ao preenchimento da presente vaga.
Perfil de Competências Desejado:
* Jovem dinâmico, comunicativo e com muita vontade de aprender;
* Formação académica ao nível do 12º ano de escolaridade (fator preferencial);
* Metódico/a, organizado/a e orientado/a para os resultados;
* Sentido crítico, elevado grau de responsabilidade e capacidade de trabalho em função que exige autonomia;
* Conhecimentosde informática na ótica do utilizador.
Principais Tarefas e Responsabilidades:
* Assegurar contactos comerciais com clientes, incluindo visitas periódicas de acompanhamento;
* Assegurar os contactos de prospeção de mercado, em função dos objetivos definidos;
* Realizar cobranças e controlar os pagamentos dos clientes;
* Formação inicial e contínua numa lógica de desenvolvimento de competências;
* Integração numa empresa sólida e de referência no mercado;
* Vencimento base + subsídio de alimentação + subsídio de transporte.