A Decskill, uma empresa de consultoria em tecnologia da informação, nasceu em 2014 com a premissa de que o seu maior ativo são as suas pessoas. Com o objetivo de criar valor através do conhecimento e do talento, a Decskill promove uma cultura de excelência e investe no desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores. Com mais de 600 profissionais dedicados e escritórios em Lisboa, Porto, Madrid e Luxemburgo, a Decskill atua hoje em três áreas de negócio:
Áreas de NegócioA Decskill opera em três principais áreas:
Decskill Talent: Acreditamos que as nossas pessoas são fundamentais para o nosso sucesso. Através da Decskill Talent, capacitamos e acompanhamos equipas em desafios da transformação digital dos nossos clientes. Colaboramos com os clientes na sua estratégia de transição digital e inovação, garantindo o sucesso do projeto e o crescimento do negócio.Decskill Boost: O nosso compromisso com o talento estende-se a novos modelos de desenvolvimento e colaboração. Dotando a nossa equipa com as mais recentes ferramentas, metodologias e melhores práticas, otimizamos o Time-to-Market e entregamos soluções inovadoras que superam expectativas do cliente.Decskill Connect: Na Decskill Connect, a equipa Decskill colabora de perto com os clientes para implementar e gerir infraestruturas de tecnologia da informação que geram valor a longo prazo.Responsabilidades do Strategic Architect | SpecialistO cargo de Strategic Architect | Specialist é responsável por:
Realizar a arquitetura de Referência para uma área de negócio, incluindo tecnologias a serem consideradas globalmente;Definição de Golden Rules;Desenvolvimento de GAP analysis entre as soluções existentes e a Arquitetura de Referência;Definição do Transformation roadmap;Estimativa de impactos financeiros.RequisitosPara se candidatar a este cargo, é necessário ter:
Experiência de 15 anos como Strategic Architect;Licenciatura em Engenharia de Software ou Engenharia informática ou similar;Excelente capacidade de comunicação escrita e verbal;Conhecimentos do mercado Energy & Utilities e RGPDCapacidade de trabalho em ambiente colaborativo e com equipas globais;Capacidade de análise crítica e focada em resolução de problemas;Conhecimentos da metodologia Agile, ferramenta JIRA e Confluence (valorizados);Conhecimento de idiomas (escrito e oral): inglês (obrigatório), português (valorizado), espanhol (valorizado);Conhecimentos avançados das técnicas de Enterprise Architecture;Experiência na utilização modelos de capacidades;Capacidade para produzir apresentações a nível executivo;Autonomia para conduzir workshops com o negócio;Capacidade para elaborar business cases de negócio para sustentar junto da gestão de topo;Experiência em mais de 10 projetos de arquitetura a nível mais estratégico;Experiência com modelo de capabilities, análise estratégica, análise de mercado e desenvolvimento de cenários de evolução;Experiência em documentar arquiteturas de referência, PPT e Confluence.Se a oportunidade corresponde às suas expectativas, envie-nos o seu CV para continuação do processo de seleção.