Detalhe da Oferta:
S. Mª da Feira – Paços de Brandão
A Global Foam (www.globalfoam.eu ) by Isofom (www.isofom.it ) está a reforçar a sua estratégia de liderança no sector das espumas para isolamento e embalagem, com produtos 100% recicláveis, com uma nova unidade industrial em Portugal, em início de laboração e para cuja equipa pretende admitir
CHEFE DE TURNO DE PRODUÇÃO
(m/f/o)
Que, em turno rotativo (que virá a rodar 07-13h, 13-21h, 21-07h, de segunda a sexta-feira) e com uma equipa a crescer de 3 para 7, 10, 15 operadores, terá como principais atribuições:
. Organizar e controlar o turno de acordo com o plano de produção e logística, comunicando as ocorrências relevantes ao supervisor, assegurando a produtividade da equipa, o cumprimento dos procedimentos e instruções de trabalho e o bom funcionamento do equipamento.
. Executar os procedimentos necessários para a correcta movimentação produtos e stocks, verificando a correcta execução dos registos, informação e documentação.
. Garantir a execução de todas as verificações e ensaios de auto-controlo, examinando os registos da qualidade e confirmando algumas medições e ensaios.
. Assegurar a manutenção e o bom funcionamento de todo o equipamento da produção, garantindo a realização do plano de inspecção, lubrificação e manutenção preventiva
. Assegurar a adequada passagem de informação para o Chefe de Turno seguinte.
. Assegurar a organização, arrumação e limpeza dos postos de trabalho, área fabril e social.
. Zelar pela segurança e higiene das pessoas, instalações e equipamentos.
E, em particular,
. Assegurar um elevado grau de motivação dos colaboradores com vista a manter um bom nível de trabalho e produtividade.
. Colaborar na formação de novos operadores.
. Analisar e determinar a mobilidade dos operadores ao longo do processo produtivo, garantindo a maximização do rendimento por posto de trabalho e a criação de polivalências.
. Quando for o colaborador mais “graduado” presente nas instalações, assumir essa responsabilidade acrescida na representação interna e externa e na gestão do património, nomeadamente em circunstâncias excepcionais de emergência.
O nosso futuro colaborador deverá reunir os seguintes requisitos:
. Experiência profissional mínima de 3 a 5 anos na gestão de equipas de produção industrial
. Habilitação secundária ou superior técnica.
. Bom domínio de informática na óptica do utilizador.
. Excelente capacidade de comunicação e interacção, a todos os níveis.
e caracterizar-se com:
. maturidade pessoal e profissional
. rigor, excelente sentido de organização e definição de prioridades, capacidade de decisão
. dinamismo, proactividade, autonomia e sentido de responsabilidade.
. gosto pelo trabalho em equipa,
. inteligência emocional, atitude positiva e construtiva face ao imprevisto,
. capacidade de desenvolver pessoas e as suas competências.
Oferece-se uma clara oportunidade de afirmação profissional no arranque e desenvolvimento de uma empresa com ambiciosos e sustentados objetivos de crescimento. Retribuição média mensal bruta inicial superior a €1.400,00, com revisão ao fim de 3 meses.
Agradece-se resposta com carta de motivação, acompanhada de CV detalhado, para
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. Guarda-se sigilo.