.Com mais de uma década de experiência no mercado, a Human Profiler é uma consultora especializada em Outsourcing de IT e em Processos de Recrutamento e Seleção de Perfis Qualificados.
Atuamos com total flexibilidade, adaptando-nos às necessidades dos nossos clientes e parceiros.
Procuramos um(a) Senior Engagement Manager para integrar a nossa equipa.
Principais responsabilidades: Recolha e análise de requisitos via entrevistas, workshops e mapeamento de processos Análise e redesenho de processos de negócio com identificação e correção de ineficiências Definição e Gestão de âmbito: Transformar requisitos de negócio em especificações funcionais, User Stories, e critérios de aceitação Colaborar ativamente com developers, designers e outros para assegurar o correto alinhamento entre as necessidades de negócio e a solução técnica Responsável pela comunicação e relação com o cliente, garantindo o alinhamento e gestão de expectativas do cliente Gestão de Projeto (Budget, calendário, riscos), Gestão e Motivação das equipas de projeto Validação de desenvolvimentos através de UAT, assegurando que os requisitos definidos foram cumpridos Formação e suporte ao utilizador final Requisitos: Licenciatura em Gestão, Gestão de Empresas, Engenharia Informática ou equivalente; Experiência mínima de 8 anos como Business Analyst, com foco no levantamento, análise e documentação dos requisitos e processos de negócio; Experiência mínima de 5 anos em Gestão de Projetos; Experiência comprovada em projetos assentes em metodologias Agile (nomeadamente na framework Scrum); Compreensão do conceito de desenvolvimento de produto e gosto por projetos de longa duração; Facilidade de comunicação e de relacionamento com boas capacidades de compreensão e leitura do projeto, negócio e cliente; Confortável e confiante na tomada de decisão e negociação em âmbito projeto Elevado sentido de responsabilidade e rigor na execução das tarefas Excelente capacidade analítica e espírito crítico.
Domínio da língua inglesa Experiência em projetos orientados a Low-Code, nomeadamente em OutSystems Experiência em projetos internacionais, preferencialmente no mercado dos Estados Unidos Aptidão/ disponibilidade para trabalhar com diferentes fusos horários Conhecimentos de Espanhol O que oferecemos: Projeto dinâmico num cliente reconhecido a nível nacional/ internacional Enquadramento salarial competitivo, de acordo com a experiência demonstrada Oportunidades de evolução de carreira em projetos tecnológicos desafiantes Integração numa equipa dinâmica e heterogénea Acompanhamento personalizado Formação contínua Seguro de saúde Eventos corporativos e ações de team building Benefícios exclusivos através da nossa rede de parcerias (saúde, bem-estar, viagens, gastronomia, cultura, lazer, formação, etc).
Processo de recrutamento, seleção e integração: O processo inicia-se com contacto telefónico ou por videoconferência