A Salvador Caetano é um grupo internacional presente em 3 continentes, com mais de 75 anos dedicados à indústria e setor automóvel. Emprega mais de 7000 pessoas, em mais de 43 países. Na Salvador Caetano criamos valor nos nossos negócios, sempre de olhos postos no futuro e reafirmando o compromisso de manter sólidas as relações que fomos construindo, ao longo dos anos, com os nossos colaboradores, parceiros e clientes. Sabias que o setor automóvel é um dos setores de maior inovação e de reinvenção na atualidade?As nossas empresas acompanham esta evolução. Se estás à procura de desafios num ambiente em constante evolução, este é o lugar certo para ti!Como é ser Junior Project Manager – Dealer and Netwok Development? - Desenvolver o programa de Costumer Experience na Rede de Retalho (Vendas e Após-Venda): acompanhar o VoC e cliente mistério, desenvolvendo planos de ação para melhoria de processos - Assegurar o cumprimento dos Standards de marca em articulação com a Hyundai Europa (Vendas e Após-Venda)- Gestão das Instalações (aberturas e renovações de concessionários em articulação com a Hyundai Europa- Realizar auditorias à Rede Comercial, garantindo o cumprimento dos standards contratuais bem como da política comercial em vigor- Implementação de novos projetos no Desenvolvimento da Rede de RetalhoO que oferecemos:- Formação e desenvolvimento contínuo- Integração numa equipa com espírito jovem e colaborativo- Possibilidade de trabalhar num contexto dinâmico e numa área de negócio com impacto no mercado- Regime de trabalho híbridoO que valorizamos:- Experiência profissional (mínimo 1 ano) - Formação superior na área de Engenharia Mecânica, Engenharia Automóvel, Gestão Industrial ou Gestão (preferencial)- Disponibilidade para deslocações no País e Europa- Bons conhecimentos de inglês- Boa interação a nível pessoal criando relações facilmente- Foco no Cliente- Organização e método- Capacidade de gestão do tempo- Agilidade e flexibilidade para uma fácil adaptação a novos contextosNa Salvador Caetano ajudamos as Pessoas a moverem-se.Na Salvador Caetano queremos contribuir para um futuro inclusivo e representativo. Acreditamos que a diversidade de talento empodera as nossas equipas, cria ambientes propícios à inovação e contribui para a evolução do negócio. Aqui incentivamos a diferença e incluímo-la. Independentemente da idade, género, etnia ou religião, a Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e garante a integração numa cultura baseada na dignidade e respeito por todas as pessoas.