Desenvolve a tua carreira como Vendedor/a de Saúde/Ótica em nossa equipa da Wells em Santo André. Nós acreditamos que todos merecem sentir-se bem, pois sabemos que é na autenticidade de seres tu mesmo que encontras tudo o que fica bem contigo.
Requisitos:
* 12o ano de escolaridade: Este é o requisito mínimo de formação académica que valorizamos, garantindo que tens a base necessária para desenvolver as tuas capacidades.
* Foco no atendimento: É importante que saibas identificar oportunidades e oferecer as melhores soluções aos nossos clientes. Se tens facilidade em lidar com o público e és orientado para objetivos, esta característica é fundamental.
* Capacidade de comunicação eficaz: Serás o ponto de contacto direto com os nossos clientes, por isso, a capacidade de comunicar de forma clara, empática e eficaz é essencial. É importante que saibas ouvir as necessidades dos clientes e explicar-lhes as melhores opções de forma simples e compreensível.
* Organização e atenção ao detalhe: Num ambiente de trabalho onde a gestão de produtos e atendimento ao cliente são fundamentais, a organização é uma competência chave. Serás responsável por gerir o teu tempo e tarefas de forma eficiente para garantir que os clientes têm sempre uma experiência de compra positiva.
* Vontade de trabalhar em equipa: A colaboração com a tua equipa é essencial para o bom funcionamento de qualquer loja. Se tens uma atitude positiva e gostas de trabalhar em conjunto, vais gostar do nosso ambiente de trabalho.
* Disponibilidade para horários diversificados: Trabalhar no retalho exige flexibilidade. Valorizamos a disponibilidade para trabalhar em diferentes horários, incluindo fins de semana, para garantir que estamos sempre prontos a atender os nossos clientes.
* Disponibilidade para deslocações geográficas: Em alguns casos, poderá ser importante o apoio a outras lojas da região ou para eventos especiais, pelo que a disponibilidade para te deslocares é uma vantagem importante.
* Carta de condução: Embora não seja um requisito essencial, ter carta de condução pode facilitar a tua deslocação.
O que esperamos que vocês encontrem:
* Ambiente de trabalho colaborativo: Promovemos uma cultura de cooperação e apoio mútuo. Sabemos que um ambiente colaborativo é fundamental para o desenvolvimento pessoal e profissional de cada um. Na nossa equipa, o diálogo e a troca de ideias são sempre bem-vindos, permitindo que cada um contribua com as suas experiências e conhecimentos.
* Uma equipa dinâmica: Terás a oportunidade de trabalhar com uma equipa jovem, enérgica e motivada. Valorizamos a diversidade e a inovação, e incentivamos a partilha de ideias que possam tornar o nosso serviço cada vez melhor. Aqui, cada dia é diferente, e a nossa equipa dinâmica está sempre pronta para novos desafios e aprendizagens.
* Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna: Acreditamos no potencial de cada um e valorizamos o crescimento interno. Se tens ambição e vontade de aprender, encontrarás muitas oportunidades para evoluir dentro da empresa, a tua progressão profissional é uma prioridade para nós.
* Empresa coesa e de referência no setor do retalho: Orgulhamo-nos de ser uma referência no setor do retalho, e, como parte da nossa equipa, contribuirás para manter e elevar esse padrão de excelência. Trabalhar numa empresa de prestígio oferece-te não só segurança e estabilidade, mas também a oportunidade de pertencer a algo maior, onde cada contributo é valorizado.
O que temos para vocês:
* Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá (a opção que for mais vantajosa para ti).
* Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos.
* Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento.
* Seguro de Saúde e de Vida (aos colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas.
* Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira.
* Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas.
* Kit Nascimento para o bebé que está a chegar.
* Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição.
* Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência.
* Salário Competitivo