Adjunto/Gestora de Loja no Lidl
Fazeres a diferença e te juntares ao Lidl.
Principais Responsabilidades
* Apoiar na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa;
* Analisar e monitorizar os indicadores de loja com vista a uma gestão eficiente dos custos;
* Garantir a apresentação da loja, frescura e disponibilidade dos artigos, focando-se na satisfação do cliente;
* Apoiart o/a Gestor/a de Loja na implementação de todos os processos e na gestão da equipa;
Requisitos
* Tens o 12º ano de escolaridade completo;
* Seras focado no teu desempenho e gostas de cumprir objetivos;
* Seres uma pessoa orientada para o cliente;
* Valorizamos a tua capacidade de comunicação;
* Tens experiência em gestão de equipas;
Benefícios
* Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas;
* Subsídio de refeição diário de €9,60 que equivale a até €220 por mês;
* Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à tua medida;
* Programa Mais Saúde, com atividades de promoção de saúde física e mental;
* Mais 3 dias de férias, caso não apresentes faltas injustificadas;
* Dia de aniversário;
* Mais de 200 parcerias com entidades externas;
* Programa de referenciação onde recebes €250 por cada recomendação para novos colaboradores Lidl que fiquem na empresa mais de 6 meses;
Compromisso com a Diversidade
O Lidl está comprometido com a diversidade e inclusão no local de trabalho. Apostamos em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos, assegurando o princípio da igualdade de retribuição para trabalho igual em natureza, quantidade e qualidade.