* Oportunidade de gerir uma equipe de alto desempenho
* Oportunidade de acompanhar e gerir o maior cliente da empresa
Sobre o nosso cliente
Empresa ibérica especializada na organização de eventos de alto nível e que oferece uma gama completa de serviços personalizados, voltados especialmente para clientes corporativos que buscam experiências de marca únicas e memoráveis
Descrição
A reportar à Direcção da Agência em Portugal, o/a Brand Activation Manager será responsável por:
* Planeamento Estratégico: Desenvolver estratégias de ativação de marca alinhadas às metas do cliente, identificando oportunidades de engagement e impactantes no mercado.
* Gestão de Projetos: Liderar projetos de eventos e ativações, desde o briefing inicial até a entrega final, assegurando qualidade, prazos e orçamentos.
* Coordenação de Equipas: Colaborar com equipas internas e externas na criação, produção e logística para garantir a execução impecável das campanhas.
* Relacionamento com Clientes: Atuar como ponto de contato principal para os clientes, gerindo expectativas e garantindo a satisfação, através dos resultados.
* Inovação e Tendências: Monitorar tendências do mercado de eventos e ativações para incorporar práticas inovadoras e fortalecer a posição competitiva da agência.
* Gestão de Orçamento: Controlar os recursos financeiros de cada projeto, assegurando a otimização dos custos sem comprometer a qualidade.
* Métricas e Resultados: Definir KPIs e avaliar o impacto das ativações, preparando relatórios de desempenho e recomendações para projetos futuros.
Perfil ideal
* Licenciatura em Marketing, Comunicação, Publicidade ou áreas similares.
* Experiência comprovada em gestão de eventos e ativações de marca, valoriza-se experiência em agências de eventos e/ou activação de marca.
* Habilidades sólidas de liderança, comunicação e negociação.
* Capacidade de trabalhar sob pressão em um ambiente dinâmico e multitarefas.
* Conhecimento de ferramentas de planeamento, gestão de projetos e controle orçamentário.
* Foco em inovação e experiência com marcas reconhecidas é um diferencial.
* Boa capacidade de análise, rápida capacidade de aprendizagem e demonstrada competência em gestão de equipas, com forte orientação para objetivos e resultados.
* Empatia e boas habilidades de comunicação com o cliente.
Vantagens
A oportunidade de gerir uma equipa a nível nacional, sendo um dos interlocutores previligiados juntos do cliente nas diferentes áreas do projeto.
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